Als interim manager bied ik tijdelijk leiderschap in primair- en voortgezet onderwijs. Dat kan op vele terreinen, bijvoorbeeld op onderwijskundig en organisatorisch gebied. In crisissituaties, bij innovaties, bij projecten of als kwartiermaker, bij herinrichting of reorganisatie, bij achterstallig werk of om tijdelijke bezetting in te vullen. Denk hierbij concreet aan vervanging van directie/teamleider/afdelingsleider, projectleiding, coaching en ondersteuning van het MT, teamontwikkeling, cultuurveranderingstrajecten, begeleiding van docenten en verbindingsvraagstukken po-vo.
Ik richt me op duurzame veranderingen, veranderingen die gericht zijn op de ontwikkeling van een organisatie. Duurzame veranderingen waarbij het belangrijk is om je te richten op het doen van het goede, dat is niet altijd richten op het nieuwste. Ik houd van projectmatig werken waarbij verbetering het doel is.
Wilt u weten wat ik voor uw organisatie kan betekenen? In een persoonlijk gesprek bespreek ik graag de mogelijkheden.